Irigaray ha alcanzado la posición de referencia nacional en la prestación de servicios de manejo de carga y transporte intermodal, no solo por su compromiso y calidad, sino también por su flota de equipos actuales, confiables y seguros.
Su experiencia la ha colocado en una posición privilegiada como especialista en diversos sectores de la economía, particularmente en la industria, el comercio y la construcción y la construcción naval.
Con el objetivo de superar las expectativas del cliente, Irigaray ofrece una solución completa de elevación y transporte, con una variada flota de grúas de celosía, telescópicas y articuladas, así como remolques, carretillas elevadoras y equipos complementarios para servir a las oficinas públicas de grandes empresas y construcciones
Nuestro objetivo siempre es cumplir con la calidad, respetando los estándares de seguridad, técnicos y ambientales, ganando cada vez más la confianza de los socios.
Brindamos soluciones completas de manejo de carga y transporte, desde la factibilidad y la planificación hasta la finalización, centrándonos en el compromiso técnico de proporcionar siempre un servicio seguro y de calidad.
Saúde e Segurança Ocupacional, Meio Ambiente, Qualidade e Responsabilidade Social .
A Irigaray, empresa do segmento de serviços e soluções de entrega de cargas está comprometida com:Rev. 05/2025
Declaración de Responsabilidad Social
Irigaray declara su compromiso con la ética, la responsabilidad social y el respeto a los derechos humanos, cumpliendo plenamente con los requisitos de la norma SA8000 y la legislación vigente. Nuestras acciones se guían por la valoración de las personas, el desarrollo sostenible y la promoción de un entorno laboral digno, seguro y justo. Nos comprometemos a:
No utilizar, apoyar ni tolerar el trabajo infantil, forzoso u obligatorio;
Garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables para todos los empleados;
Respetar la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva;
Prohibir cualquier forma de discriminación, acoso, violencia o prácticas disciplinarias abusivas;
Cumplir con la legislación vigente en materia de jornada laboral y periodos de descanso;
Garantizar una remuneración justa de acuerdo con la ley y los convenios colectivos;
Mantener un sistema de gestión transparente, promoviendo la comunicación, el diálogo y la mejora continua. Esta política se difunde ampliamente entre todos los empleados y grupos de interés, lo que refuerza el compromiso de Irigaray de llevar a cabo sus actividades con integridad, responsabilidad y respeto por las personas.
Porto Alegre, 30 de septiembre de 2025.
Junta Directiva de Irigaray